Belgium a coachingot választotta támogató intézkedésként (SM), amelyet a belga gazdaságokban tesztelnek, hogy javítsák a biológiai biztonsági előírások betartását. Az első farmlátogatások most kezdődnek. Megkérdeztük a NetPoulSafe belga csapatát arról, hogyan valósították meg ezt a coachingot.
El tudná magyarázni, mi az a farmer coaching, és hogyan lehet hasznos az Ön által követett gazdálkodók számára?
A gazdálkodók bármilyen változtatásra való hajlandósága fontos szerepet játszik a biológiai biztonság javításában. Hagyományos tanácsadási eljárással (hagyományosan az állatorvosi tanácsadó végzi) nehéz tartós magatartásváltozást elérni.
A coaching az a folyamat, amely segít az egyéneknek abban, hogy azonosítsák céljaikat nem direkt kérdezéssel és interakcióval (Marcdante et al, 2018). A coaching során a coach feladata, hogy elősegítse a gazdálkodó hozzáállásának megváltoztatását, hogy motiválja a biológiai biztonsági intézkedések betartását. A coaching tehát egy megoldás-orientált folyamat, és a jövőbeni teljesítmény javítására összpontosít.
Miért választotta a coachingot támogató intézkedésként (SM) a belgiumi teszteléshez?
Az előzetes WP2 eredményekből összeállították a kívánatos SM-ek listáját. A kívánatos SM-eket fajok/ágazatok és a gazdálkodók preferenciái alapján kategorizáltuk. A gazdálkodói preferencia alapján a COACHING-ot választották a tesztelendő támogató intézkedésnek. Korábbi tanulmányok bizonyították, hogy a gazdálkodók egyéni irányítása és felkészítése hatékonyan javítja a biológiai biztonsági szintet.
Hány gazdálkodót vett fel, hogyan szándékozik összesen toborozni?
Toboroztuk a 18 kísérleti farm teljes készletét, amelyről a projektben eredetileg megállapodtunk.
Milyen gazdákat toborzott, hogyan és miért toborozta őket?
- A következő ágazatokba toboroztunk gazdálkodókat: Zárt brojler, zárt tojó, pulyka, szabadtartású, tenyésztő és keltető.
- A gazdaságok toborzása telefonon történt. Az első látogatás alkalmával a kísérleti gazdaságok tájékozott hozzájárulást írtak alá.
- Néhány kísérleti gazdaság kiválasztása a 3.3. feladathoz a 2. munkacsoport adatfelvétele során készült értékelésen alapult. Néhány olyan gazdaságot is bevontunk, amelyeknél visszatérő problémák (Salmonella, kokcidiumok) voltak, mint kísérleti telep. A motiváció és a részvételi hajlandóság minden tevékenységben volt az egyik kiválasztási kritérium.
Meg tudná magyarázni, hogyan szerveződik meg a coaching folyamata?
Először minden kísérleti farmot meglátogatnak, hogy kétféle elemzést végezzenek:
- A biocheck.UGent kérdőívek kitöltése a biológiai biztonsági megfelelőség értékelése érdekében történik.
- Egy félig strukturált interjú kérdőívet töltünk ki a gazdálkodó-specifikus profilok becsléséhez (ADKAR® és PARTAGE kombinált attitűdmérő eszköz)
Ezen elemzések eredményei alapján a Coach az NF-vel és az állatorvosi tanácsadóval együtt fejlesztési tervet készítenek az alacsony pontszámot elért területekre összpontosítva. Az edző a gazdálkodóval és az állatorvossal együtt olyan tervet készít, amely reális a gazdálkodó számára, konkrét célokkal és a követendő idővonallal.
Hány találkozó lesz az adott időszakban és kikkel?
Minden kísérleti farmot összesen 3-4 alkalommal látogatnak meg. Az első látogatás alkalmával elvégzik a kezdeti értékelést. A második látogatás során a coach megvitatja a fejlesztési lehetőségeket a gazdálkodóval (más dolgozókkal) és az állatorvossal, és meghatározza a célokat és az akcióterv idővonalát. Néha egy további látogatás is szerepelhet szakértői tanácsadás, nyomon követés vagy megoldás alapú demonstráció céljából. A negyedik látogatáson a végső értékelés hat hónap elteltével történik.
Belgiumnak egyetlen edzője lesz, aki nyomon követi az összes gazdaságot, és az NF és az állatorvosok segítségével további eszközöket használnak a vízminőség, a C&D hatékonyságának stb. bizonyítására.
Hogyan fogja értékelni a gazda előrehaladását a tréning során?
A kísérleti gazdaságok előrehaladását az első és a második Biocheck és ADKAR értékelés eredményeinek összehasonlításával értékelik. Kíváncsian várjuk, hogy felmérjük, milyen mértékű fejlesztések történtek a mezőgazdasági üzemek biológiai biztonságában (pl. bármilyen új beruházás, új építés, a biológiai biztonság javítását szolgáló anyagok beszerzése, új biológiai biztonsági tervek stb.).
Ki lesz az edző?
A kísérleti farmoknak egy edzője lesz, Hilde van Meirhaeghe a VETWORKS-tól, és a belgiumi hálózat facilitátora, Arthi Amalraj segíti őt.
Szükség van-e speciális képzettségre, hogy valaki jó edző legyen?
A coach feladata, hogy ösztönözze és tegye fel a megfelelő kérdéseket, hogy a gazdát kimozdítsa a komfortzónájából, hogy tanulhasson és fejlődhessen. Az edzőnek tudnia kell kérdéseket feltenni a gazdálkodó és problémái iránti őszinte kíváncsiságból és érdeklődésből. Fontos, hogy olyan kérdéseket tegyünk fel, amelyek a gazdát valóban átgondolják a helyzeteken, problémákon; azaz nyitott feltáró és megfigyelő kérdések. A coachinghoz többféle modell és technika használható. A projekt coachingjában részt vevő személyzet az állatorvosi szakértői tanácsadáson kívül nem rendelkezik előzetes tapasztalattal.
17,18. január 19-én, 2022-án és XNUMX-én online workshop a coachingról: elmélet és gyakorlat A konzorcium számára szervezték meg, amelyben Nele Caekebeke az UGENT-től részletes utasításokat és útmutatást adott a coaching végrehajtásához. A „Coaching a jobb biológiai biztonsági szintek felé” című diavetítés elérhető a NETPOULSAFE projekt honlapján a WP 3 „Training on Coaching” mappájában.
Mit vársz ettől az élménytől?
Az általános coaching műhelymunka során minden NF és edző tájékozódhatott a coachinghoz szükséges általános alapkészségekről. A tréning szükséges betekintést nyújtott a coaching alapjaiba, kommunikációs stílusaiba, kihívásaiba és céljaiba.
Van valami hozzáfűznivalód ?
Júniusban tervezzük az első kísérleti farmlátogatást, júliusban pedig elindítjuk a coaching folyamatot.
Nagyon köszönöm Arthi és Hilde!